今年以來(lái)，埇橋區(qū)紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，不斷加強(qiáng)對(duì)黨員干部的日常監(jiān)管，對(duì)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)咬耳扯袖、紅臉出汗，做到問(wèn)題早提醒、早預(yù)防，使黨員干部知敬畏、明底線，筑牢了抓早抓小、拒腐防變的第一道防線。1-10月份，運(yùn)用“第一種形態(tài)”處理474人次。

學(xué)習(xí)教育日?；?。注重對(duì)黨員干部的日常教育和監(jiān)督管理，通過(guò)學(xué)習(xí)、教育、警示、培訓(xùn)等多種方式，對(duì)全區(qū)黨員干部開(kāi)展常態(tài)化教育。在全區(qū)開(kāi)展“講、嚴(yán)、立”專題警示教育，掀起學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》熱潮，使鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為黨員干部的日常習(xí)慣和自覺(jué)遵循。在重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)向全區(qū)黨員干部發(fā)送廉政短信、重申紀(jì)律要求，筑牢拒腐思想防線。

抓早抓小常態(tài)化。堅(jiān)持在問(wèn)題線索把握上“抓小”，在問(wèn)題線索處置上“抓早”，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，對(duì)出現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題的黨員干部和公職人員，運(yùn)用批評(píng)教育、談話函詢等手段，及時(shí)“紅紅臉、出出汗”，做到早提醒、早糾正，防止小過(guò)變大錯(cuò)。

談話提醒制度化。充分運(yùn)用好任前廉政談話、提醒談話、誡勉談話、約談等方式，定期開(kāi)展廉政談話，制發(fā)《埇橋區(qū)黨員干部談話提醒暫行辦法》，統(tǒng)一制定《談話提醒登記表》《談話提醒承諾書》，加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部日常教育、管理和監(jiān)督工作，對(duì)存在苗頭性、傾向性問(wèn)題的黨員干部及時(shí)提醒，筑牢思想道德防線，提高黨員干部“免疫力”。（宿州市紀(jì)委監(jiān)委）